En que consiste nuestro trabajo:

 

  • CREAR PROTOCOLO DE ACOSO SEXUAL O POR RAZÓN DE SEXO
  • CREAR GUÍA ACTUACIÓN PARA ÓRGANOS INSTRUCTORES
  • CREAR GUÍA ACTUACIÓN PARA LOS TRABAJADORES
  • CREAR GUÍA ACTUACIÓN PARA GERENCIA
  • DECLARACIÓN DE PRINCIPIOS DE LOS TRABAJADORES
  • DOCUMENTACIÓN PARA FORMACIÓN

Los beneficios de contratar el Protocolo de Acoso con nosotros:

Los beneficios de contratar el Protocolo de Acoso con nosotros:

  • Te ayudamos con la Designación de la comisión instructora o de la persona instructora
  • Te ayudamos a Desarrollar la normativa interna y las medidas para prevenir el acoso laboral
  • Ayudaremos a la empresa a crear todos los canales y procedimiento internos para que trabajadores/as puedan realizar denuncias
  • Crearemos el Protocolo de acoso para poder contar con un procedimiento para la investigación del acoso laboral que ha sido denunciado

Te ayudaremos a divulgar las medidas implantadas de prevención a la plantilla con:

  • Códigos éticos y políticas de empresa respecto al acoso moral, por razón de sexo y sexual, así como cualquier tipo de discriminación.
  • Códigos de conducta y de buenas prácticas.
  • Cursos y formación en esta materia.
  • Campañas de sensibilización para toda la plantilla.

VENTAJAS de disponer del protocolo implantado en su empresa:

    N

    Cumplirás con la legislación.

    N

    No recibirás multas en tu empresa.

    N

    Mejorarás el clima laboral.

    N

    Aumentarás la productividad laboral, gracias a la seguridad.

    N

    Tus empleadas/os conocerán sus derechos y obligaciones.

    N

    Crecerá el prestigio de tu empresa.

    N

    Incrementarás el índice de Responsabilidad Social Corporativa.

    N

    Evitarás el absentismo laboral.

    N

    Disminuirán las denuncias en Inspección de Trabajo.

    N

    Lograrás diferenciar de la competencia a tu empresa o negocio digital.